マネジメント試行錯誤 新任マネージャー奮闘記#02:仕組みから始めるチーム再生の第一歩 新任マネージャーが挑戦した週次ショートMTGで、職場改善を目指す実体験をシェア。部下のタスク可視化や意識改革の成功例と課題を丁寧に解説。マネジメント初心者必見の実践記! 2024.12.01 マネジメント試行錯誤
マネジメント試行錯誤 異動先は「ダメな職場」?新任マネージャーの奮闘記:職場改革に挑む日々 「異動先はダメな職場?」コンサル会社の新任マネージャーが挑む職場改革のリアルな奮闘記。個性豊かな部下たちとチーム改善に向けた試行錯誤の記録をお届けします。 2024.11.24 マネジメント試行錯誤
仕事の環境 外資系コンサル脱落組増加の裏に潜む業界構造の変化 外資系コンサルティングファームからの脱落者が増加中。その背景には市場価値の低下や業界構造の変化が影響しています。現状を分析し、今後のキャリア形成で求められるスキルや働き方を解説します。 2024.11.23 仕事の環境
仕事の環境 コンサルタントとしての専門性はどこまで身につくのか? コンサルタントという職業は、「若いうちに実力をつけ、幅広い経験を積める」という触れ込みで、多くの学生を引きつけています。確かに、コンサル会社に入社すると他の業界に比べて豊富な経験を得られるでしょう。しかし、果たしてその経験が、期待している「... 2024.11.09 仕事の環境
仕事の環境 コンサルタントにおける価値観の提示とは何か コンサルタントが自身の価値観をどう扱うべきかを解説。プロフェッショナリズムを保ちながら、クライアントの利益と自分の信念をどう両立させるか、悩ましいテーマに迫ります。 2024.11.04 仕事の環境
仕事の環境 稼ぐことより専門性を重視するコンサルタントが抱えるリスク 稼ぐことより専門性向上を重視するコンサルタントが陥りがちなリスクとは?市場競争や自己成長、ネットワーク構築の観点から、バランスの取れたキャリア戦略を解説します。 2024.11.02 仕事の環境
仕事の環境 コンサルタントの思考スタイル: 配慮重視 vs インスピレーション重視 コンサルタントの思考スタイルには、配慮重視型とインスピレーション型があります。それぞれの長所と短所を詳しく解説し、成功に導くためのバランス感覚の重要性を紹介します。 2024.10.06 仕事の環境
仕事の環境 コンサル志望の学生が見落とす現実とは? 成長の裏に潜む厳しさ 近年、就職活動をする学生の多くがコンサルティング業界を志望しています。その背景には、いくつかの要因が絡んでいます。まず、学生の意見としてよく言われる点として、「成長の早さ」が挙げられます。確かに、若手でも大きなプロジェクトに関われるチャンス... 2024.09.23 仕事の環境
仕事の環境 管理職だから見えるもの、現場のいち担当では思い至らない部分 コンサルの現場では、一人一人の担当は、自身の専門性を高め、自分自身の成果を獲得することが推奨される。チームプレイはないわけではない。しかし、自分の専門分野、自分の特技を持った一人一人がプロフェッショナルとして協同することとして、チームプレイの実践が求められるのである。 2024.05.02 仕事の環境